Voortbouwend op een sterke erfenis van bijna 150 jaar, geven wij de toon aan om het leven elke dag opnieuw te verbeelden en te verbeteren. Vandaag en voor toekomstige generaties. Via onze innovatieve en duurzame merken en technologieën en via onze teams over de hele wereld. Henkel bekleedt leidende posities in zowel industriële als consumentenactiviteiten: Ons portfolio omvat bekende haarverzorgingsproducten, wasmiddelen, wasverzachters en kleefstoffen, dichtingsmiddelen en functionele coatings.
Key Account Manager
申请此职位
关于此职位
您的主要工作内容
- ST 销售岗位支持与区域覆盖：
- 作为 ST 销售岗位的补位角色，重点负责中国北方 ST 客户群及市场。
- 覆盖并深度服务指定 ST 客户集群，确保区域业务连续性与稳定发展。 - 重点客户管理与业务拓展：
- 直接负责并维护关键客户关系。
- 深入了解客户需求，推动新项目导入及现有项目扩展。 - 黑色金属业务支持：
- 为客户高度集中的区域提供黑色金属相关业务支持。
- 协同内部技术、供应链及市场团队，提升整体解决方案能力。 - 市场信息收集与项目推进：
- 持续收集 ST 市场动态、竞争对手信息及行业趋势。
- 加速销售项目落地，推动销售线索向订单转化。 - 盈利增长与客户第一响应人：
- 推动可持续、盈利性增长。
- 作为汉高在客户侧的“第一响应人”，快速协调内部资源解决问题。 - 现有业务维护：
- 确保现有客户业务的稳定运行，防止业务流失。
- 持续提升客户满意度与合作粘性。 - ACE 项目更新与管理：
- 定期更新并维护 ACE 项目相关信息。
- 确保项目数据的准确性和及时。
职位要求
- 本科及以上学历。
- 专业背景优先考虑：化学 / 机械 / 汽车相关专业。
- 具备良好的客户沟通能力，能够高效协调内外部资源。
- 具备清晰的目标导向和结果意识。
- 工作积极主动，具有较强的责任感与自我驱动力。
我们的福利
- 弹性的工作时间，混合式办公场所，还有每年最多30天的跨国远程办公政策
- 多样化的国内和国际发展机会
- 全球福祉标准，包括健康和预防保健计划
- 至少 8 周的两性育儿假
- 自愿出资、汉高配股的员工持股计划
- 综合员工团险计划
- 年度健康体检
- 为家属提供灵活的福利保障
- 公司产品内卖
在汉高，我们都有着各种不同的背景、观点和生活经历。我们相信，所有员工 的独特性就是我们的力量。加入我们，成为团队的一员，发挥您的独特性！我们欢 迎所有申请，无论申请人属于哪种性别、血统、文化、宗教、性取向、残疾状况以 及世代。
岗位编号： 25089743
工作地点: China, Beijing
有关申请问题的联系方式： Henkel.GCN.Recruitment@henkel.com
请不要使用此电子邮件地址发送您的申请或简历。 如需申请，请点击上方的“申请此职位”按键。通过回复此邮件发送的申请将不会被接受。
申请截止日期： 只要我们的招聘主页列出空缺职位，我们就欢迎您来申请！
招聘中心: 如果您已有一份职位申请，您可 点击此处 创建或登录您的账号查看网申状态。如需创建新账号，请使用您申请时所用的邮箱地址。
Over Henkel
FAQ
Ik ben in verschillende baans geïnteresseerd. Kan ik tegelijk voor meerdere functies solliciteren?
Ja, maak gewoon je profiel aan via ons online sollicitatiesysteem. Zodra je online profiel volledig is, kan je voor meerdere functies solliciteren.
De vacature is in het Engels opgesteld. Moet ik ook in het Engels solliciteren?
Ja. Omdat Henkel een internationaal bedrijf is, werken we dagelijks samen met collega's uit verschillende landen en culturen. Engels is daarbij onze belangrijkste voertaal.
Daarom raden we aan om je sollicitatie op te stellen in dezelfde taal als de vacature. Zo verloopt de communicatie duidelijk en consistent gedurende het hele sollicitatieproces.
Krijg ik tijdens de sollicitatieprocedure feedback over de status van mijn sollicitatie?
Elke functie bij Henkel is uniek, net als iedere kandidaat. De juiste match vinden is belangrijk, zowel voor jou als voor ons.
Daarom streven we ernaar om een goede match te vinden tussen de kandidaat en het bedrijf. Je kunt de status van je sollicitatie op elk moment raadplegen via je sollicitatieprofiel.
Tijdens de hele sollicitatieprocedure houden we je op de hoogte van de voortgang en informeren we je over de volgende stappen.
Jouw traject bij Henkel begint met transparantie, open communicatie en wederzijds respect.
Kunnen medewerkers wisselen tussen functies, businessunits of landen?
Ja. Onze Triple Two-filosofie stimuleert medewerkers om tijdens hun carrière ervaring op te doen in verschillende functies, businessunits en landen.
We geloven dat uiteenlopende ervaringen bijdragen aan persoonlijke en professionele groei. Door in verschillende functies, teams en landen te werken, verbreed je je perspectief, ontwikkel je nieuwe vaardigheden en krijg je een beter inzicht in Henkel als wereldwijd bedrijf.
Bij wie kan ik terecht met vragen over mijn sollicitatie?
Ons recruitmentteam staat klaar om je te ondersteunen tijdens de sollicitatieprocedure. Heb je vragen over je sollicitatie, de procedure of een vacature?
Dan helpen we je graag verder en ondersteunen wij je waar nodig.