Cost Controlling FT CENAM Intern

Adhesive Technologies Controlling Part Time Limited
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About this Position

Buscamos un(a) Cost Controlling FT CENAM Intern para apoyar al equipo de Foreign Trade en actividades relacionadas con el control de costos y análisis financiero de operaciones de comercio exterior. Esta posición tendrá exposición a procesos de importación y exportación, participando en la revisión, análisis y distribución de costos, así como en la generación de información clave para la toma de decisiones. Es una excelente oportunidad para estudiantes que deseen desarrollar experiencia en áreas de finanzas, comercio internacional y análisis de datos dentro de un entorno dinámico y regional. 

What you´ll do

  • Apoyar la elaboración y análisis de simulaciones de costos para operaciones de importación y exportación.
  • Participar en la revisión y validación de facturas relacionadas con operaciones de comercio exterior.
  • Dar soporte en la creación y mantenimiento de listas de distribución de costos y reportes financieros.
  • Colaborar en la revisión y asignación de gastos dentro de los sistemas corporativos, asegurando la correcta distribución de costos.
  • Apoyar la creación de PIRs (Purchase Info Records) y el seguimiento de información faltante requerida para los procesos del área.
  • Analizar reportes y consolidar información financiera para contribuir a la toma de decisiones del equipo de Foreign Trade.
  • Trabajar de manera colaborativa con diferentes áreas internas para garantizar la precisión y cumplimiento de los procesos de cost controlling.

What makes you a good fit

  • Estudiante activo(a) de Administración de Empresas, Negocios Internacionales, Finanzas, Contabilidad o carreras afines.
  • Interés en áreas de comercio exterior, finanzas y control de costos.
  • Conocimientos básicos de Comercio Internacional.
  • Buen manejo de herramientas numéricas y capacidad analítica.
  • Nivel de inglés intermedio.
  • Conocimiento de Microsoft Excel (indispensable).
  • Conocimiento de Power BI (deseable).
  • Experiencia o conocimiento de SAP (nice to have).

Some perks of joining Henkel

  • Flexible work scheme with flexible hours, hybrid work model, and work from anywhere policy for up to 30 days per year
  • Diverse national and international growth opportunities
  • Global wellbeing standards with health and preventive care programs
  • Gender-neutral parental leave for a minimum of 8 weeks
  • Employee Share Plan with voluntary investment and Henkel matching shares

At Henkel, we come from a broad range of backgrounds, perspectives, and life experiences. We believe the uniqueness of all our employees is the power in us. Become part of the team and bring your uniqueness to us! We welcome all applications across different genders, origins, cultures, religions, sexual orientations, disabilities, and generations.

JOB ID: 26102292

Contact information for application-related questions: Recruitment.LATAM@henkel.com

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Application Deadline: As long as the vacancy is listed on our Career Site, we are happy to receive your application

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How is work at Henkel

À propos de Henkel

En nous appuyant sur un solide héritage de près de 150 ans, nous ouvrons la voie pour réimaginer et améliorer la vie au quotidien. Aujourd'hui et pour les générations à venir. Grâce à des marques et des technologies innovantes et durables, et grâce à nos équipes dans le monde entier. Henkel détient des positions de leader dans les activités industrielles et grand public : Notre portefeuille comprend des produits de soins capillaires, des cosmétiques, des lessives, des adoucissant ainsi que des adhésifs, des produits d'étanchéité et des revêtements fonctionnels renommés.

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FAQ

Oui, il vous suffit de remplir votre profil dans notre système de candidature en ligne. Une fois votre profil en ligne complété, vous pouvez postuler directement à plusieurs postes.

Oui, s'il vous plaît ! Henkel est une entreprise internationale et vous collaborerez avec des collègues du monde entier. C'est pourquoi l'anglais est la langue officielle de notre entreprise.

En règle générale, nous vous recommandons de rédiger votre candidature dans la même langue que celle de l'offre d'emploi. Cela permet d'assurer la clarté et la cohérence tout au long du processus de recrutement.

Chaque poste chez Henkel est unique, tout comme chaque candidat.
Il est essentiel de trouver la bonne adéquation, pour nous comme pour vous. Nous nous engageons à faire en sorte que le candidat et l'entreprise soient parfaitement compatibles. Les candidats peuvent toujours vérifier le statut de leur candidature dans leur profil de candidature.

Tout au long du processus de recrutement, nous vous tiendrons informé et vous fournirons un retour d'information à chaque étape. Votre parcours chez Henkel commence par la transparence et le respect mutuel.

Oui. Notre philosophie « Triple Two » s'inscrit précisément dans cette optique, en encourageant les meilleurs talents à occuper au moins deux fonctions différentes, dans deux domaines d'activité distincts et dans deux pays différents.

Pourquoi encourageons-nous cette démarche ? Parce que nous sommes convaincus que des expériences variées dans différentes fonctions et différents sites sont essentielles à votre développement et vous aideront à acquérir une compréhension globale de Henkel en tant qu'entreprise mondiale.

Notre équipe de recrutement est là pour répondre à toutes vos questions ou demandes tout au long du processus de candidature.
N'hésitez pas à contacter l'équipe ici. Nous sommes ravis de vous aider !